- Over Luxemburg
- Administratieve zaken: Visa, Schengenzone en noodzakelijke registraties
- Eerste stappen om in Luxemburg te wonen
- Werk in Luxemburg: belastingen, belastingen en andere heffingen
- Hoe kom ik aan accommodatie?
- Hoe vind ik een baan?
- Stages of proefperiodes
- Gezondheid in Luxemburg
- Luxemburg Toerisme
- Feestdagen
In deze gids om in Luxemburg te wonen, nemen we alle twijfels weg om je in de stad te vestigen, we zullen je de basisvereisten vertellen, de manieren om een baan te vinden en huisvesting, en we zullen je helpen om je missie te bereiken
Wist u dat Luxemburg aan de perfecte voorwaarden voldoet om als een van de beste plekken ter wereld te worden beschouwd om te wonen en te werken? Hoge salarissen, levenskwaliteit en gegarandeerde sociale zekerheid zijn enkele van de belangrijkste kenmerken.
Maar er zijn natuurlijk altijd twijfels over hoe gemakkelijk het zal zijn om een baan te vinden, onder welke voorwaarden, wat zijn de vereisten, hoe je huisvesting kunt vinden, hoe het zoekproces voor werk is, enz.
Over Luxemburg
Luxemburg, ook wel het Groothertogdom Luxemburg genoemd, is een van de kleinste landen van Midden-Europa, precies het zevende kleinste. Het heeft een half miljoen inwoners verspreid over 2.586 vierkante kilometer grondgebied, waarvan 44% buitenlanders.
Een feit dat van belang is in verband met immigratie in Luxemburg: 50% van de geboorten die plaatsvinden, betreft buitenlandse stellen die daar wonen om werkredenen.
De hoofdstad en belangrijkste stad van het hertogdom krijgt dezelfde naam als het land: Luxemburg. Maar er zijn ook verschillende steden in het binnenland, waarvan de belangrijkste Esch-sur-Alzette en Differdange ten zuiden van de hoofdstad zijn.
Luxemburg grenst aan Duitsland, Frankrijk, Nederland en België en heeft drie officiële talen: Duits, Frans en Luxemburgs. Luxemburg maakt sinds 1999 deel uit van de Europese Unie, maakt dus deel uit van de Schengenzone en heeft de euro als officiële munteenheid aangenomen. Het maakt ook deel uit van de NAVO (Noord-Atlantische Verdragsorganisatie) en de Benelux, de unie van België, Nederland en Luxemburg.
Luxemburg is niet alleen het enige soevereine hertogdom en een van de meest pittoreske steden van Europa, het is ook een van de rijkste landen ter wereld en het land met het op een na hoogste bruto binnenlands product (bbp) per hoofd van de bevolking (US $ 104.673).
Het is ook een van de sterkste administratieve centra ter wereld, het hoofdkantoor van financiële en investeringsfondsen met bankgeheim dat wordt gegarandeerd door het eigen strafwetboek van het land. Daarom blijft belastingontduiking een hangende kwestie, vandaar de publieke band met verschillende holdings.
Zowel de economische mogelijkheden als de strategische ligging in het hart van Europa maken van Luxemburg de ideale uitvalsbasis voor honderden Europese en internationale bedrijven om er hun administratieve en operationele kantoren te vestigen.
Al deze economische bijzonderheden, gehuld in de beste Europese landschappen, maken Luxemburg tot een ideale bestemming voor wie in het buitenland wil werken.
Administratieve zaken: Visa, Schengenzone en noodzakelijke registraties
Als onderdeel van de Schengenzone staat Luxemburg het vrije verkeer van passagiers toe zoals dat binnen de Europese Unie gebeurt. Europese burgers hebben geen speciale vergunning nodig om in Luxemburg te werken. Andere nationaliteiten moeten eerst controleren of ze een visum nodig hebben voor de Schengenzone en dubbel letten op de verblijfsduur en werkvergunningen.
Alle nationaliteiten hebben, ongeacht het visum, een geldig en geldig elektronisch paspoort nodig om in Luxemburg te verblijven. Voor Latijns-Amerikaanse nationaliteiten wordt aanbevolen om rechtstreeks contact op te nemen met de ambassade, aangezien de vereisten van land tot land verschillen. Evenzo hebben alle niet-Europese nationaliteiten naast het visum een werkvergunning nodig die moet worden afgegeven door het werkend bedrijf.
Voor meer informatie over het visum en de werkvergunningen volgens de verschillende nationaliteiten, raden we u aan de volgende officiële link van de Luxemburgse overheidsinstantie te raadplegen:
http://www.guichet.public.lu/citoyens/fr/immigration/en/index.html
Eenmaal in Luxemburg moet u zich registreren bij het Ministerie van Arbeid en de corresponderende gemeente (dit kan als inwoner of niet-inwoner worden gedaan).
De registratievereisten variëren onder meer naargelang het soort werk, de aanwerving en de duur (contract met een bepaalde duur - CDD- of contract met een onbepaalde duur - CDI-). De meeste vereisten zijn deze:
√ Gecertificeerde kopie van geldig paspoort
√ Geboorteakte
√ Curriculum Vitae
√ Gecertificeerde kopieën van diploma's en beroepstitels
√ Ingevuld aanvraagformulier voor de validering van universitaire of beroepskwalificaties in Luxemburg (gezondheidswerkers hebben speciale toestemming nodig van het Luxemburgse Ministerie van Volksgezondheid).
√ Aanbevelingsbrieven van vorige werkgevers
√ Politiebewijs van geen strafrechtelijke vervolging
√ Werkcontract ondertekend en goedgekeurd door de werkgever
Eerste stappen om in Luxemburg te wonen
Zodra de visum- en paspoortkwesties zijn afgedekt, kunnen we nu in Luxemburg wonen met alles wat dat inhoudt.
Er zijn veel mogelijkheden voor werk, studie en culturele uitwisselingen en ze worden over het algemeen goed betaald. Maar u moet niet vergeten dat, hoewel de salarissen tot de hoogste ter wereld behoren, de kosten van levensonderhoud daarmee in verhouding staan.
Omdat het een stad is met een grote buitenlandse bevolking, is het niet nodig om een specifieke taal te hanteren om te kunnen communiceren, maar omdat het algemeen bekend is, is Engels de meest gebruikte internationale taal. Er zijn maar weinig mensen die Spaans spreken, behalve werknemers uit Spaanstalige landen.
Werk in Luxemburg: belastingen, belastingen en andere heffingen
Zodra iemand toegang heeft tot de baan en het overeenkomstige contract is ondertekend tussen beide partijen , moet de belastingaftrekbrief worden aangevraagd bij het Luxemburgse belastingkantoor in de overeenkomstige gemeente op basis van het opgegeven adres.
Het wordt per post ontvangen en wordt jaar na jaar vernieuwd zolang we inwoners van Luxemburg blijven. Het is ons eigendom en het is onze verantwoordelijkheid om het aan onze werkgevers te presenteren.
Als Luxemburgse werknemer hebben we niet alleen toegang tot gezondheidszorg, maar ook toegang tot sociale zekerheid. Toegang en registratie bij de Sociale Zekerheid is een procedure die onze werkgever moet volgen, het duurt een paar weken en we zullen de nieuwe kaart per post ontvangen
Hoe kom ik aan accommodatie?
De eerste dagen in Luxemburg (en in elk ander land in het buitenland) staan in het teken van het uitvoeren van de nodige procedures, het regelen van sollicitatiegesprekken (als je nog geen baan hebt) en het zoeken naar huisvesting voor de lange termijn.
Luxemburg staat niet bekend om zijn goedkope hotelopties, daarom zijn jeugdherbergen ideaal. Een bed in een gedeelde kamer kan tussen de 20 en 30 euro kosten en een privékamer begint bij 70 euro per nacht.
De vraag naar verhuur neemt toe, het is geen gemakkelijke of simpele taak. In Luxemburg bieden verschillende makelaars gemeubileerde of ongemeubileerde huurappartementen aan. De prijskloof schommelt rond de 1.000 euro voor gemeubileerde appartementen en 600 euro voor een leegstaande flat.
Het ideaal is ook om rechtstreeks contact op te nemen met de eigenaren van het appartement om de kosten van belastingen en commissies te verlagen. In de weekendkranten staan meestal meerdere publicaties over huisvesting.
Ook met internet zijn deze vragen heel eenvoudig op te lossen. Talrijke websites in Luxemburg brengen eigenaren van appartementen en hostels dichter bij geïnteresseerde partijen. AtHome.lu is een van de grootste verhuurnetwerken in Luxemburg (http://www.athome.lu).
Als het gaat om accommodatie in Luxemburg, is er nog een andere variabele waarmee u rekening moet houden. Ze staan bekend als " Frontaliers " en het zijn precies alle mensen die in Luxemburg werken, maar die om persoonlijke en economische redenen in naburige landen wonen, zeer dicht bij de grens. Elke dag van de week van uw woonland naar Luxemburg verhuizen.
Door te genieten van de hoge salarissen van Luxemburg en de goedkopere kosten van levensonderhoud in de buurlanden, besparen de "frontaliers" veel geld. Over het algemeen zijn het buitenlanders die slechts tijdelijk in Luxemburg werken en in Frankrijk (26%), België (25%) of aan de Duitse grens (+ 50%) wonen.
Hoe vind ik een baan?
Het is belangrijk om in gedachten te houden dat er in Luxemburg gewoonlijk twee soorten aanwerving zijn: tijdelijk en vast.
De meeste vacatures in Luxemburg hebben betrekking op bank-, administratieve of financiële functies. Ook is bijna altijd personeel nodig voor de transport- en communicatiesector (het land is in beide sectoren een pionier in de regio). Met de groei van de bevolking die de afgelopen jaren in Luxemburg woont, is een andere sector om naar arbeid te zoeken, huishoudelijk personeel.
Net als in de rest van Europa, zijn de meeste werkcontacten tegenwoordig verweven via internet dankzij verschillende professionele netwerken. Linkedin blijft een van de meest representatieve en sterk vertegenwoordigd in Luxemburg. In het hele land is Jobs.lu ook een ander populair jobnetwerk en jobportaal voor vacatures en werkgevers.
Maar niet alles gebeurt op internet, in Luxemburg werkt het arbeidsbureau heel goed als schakel tussen werknemers en werkgevers. Er zijn ook andere persoonlijke wervingsbureaus. Net als bij verhuur is de krant nog een goede plek om informatie te krijgen.
Of het nu virtueel of persoonlijk is, het is belangrijk om een goed persoonlijk Curriculum Vitae te hebben. Het moet in het Engels zijn, vergezeld van een goed imago en authentieke referenties.
Online zoekpagina's voor banen:
√ https://www.lexgo.lu
√ Jobs.lu
Stages of proefperiodes
De meeste in Luxemburg gevestigde bedrijven bieden proef- of uitwisselingsperiodes aan voor studenten en jonge professionals. Dit is een uitstekende manier om dichter bij het land te komen en de arbeids- of professionele omstandigheden te beoordelen. Noch de proeftijd, noch de stage zijn een garantie voor een langdurig dienstverband, maar dat kan het worden als men professioneel opereert.
Veel bedrijven betalen voor deze periode geen volledig salaris, maar een alimentatie die voldoende is om de dagelijkse uitgaven te dekken.
Voor meer informatie over bijgewerkte salarissen in Luxemburg kunt u deze officiële pagina raadplegen:
http://www.guichet.public.lu/entreprises/en/ressources-humaines/remuneration/index.html
Gezondheid in Luxemburg
In Luxemburg zijn gezondheids- en aanverwante diensten efficiënt en op staatsniveau georganiseerd. Het model dat ze gebruiken is de Bismarck, waar de staat toegang tot gezondheidszorg en adequaat beheer van middelen garandeert door de verplichte bijdragen van werknemers.
Met andere woorden, toegang tot gezondheidszorg in Luxemburg is een eigen bijdrage. Wat betekent dit? Er wordt een percentage ingehouden op het nettoloon als sociale dekking en elke gebruiker moet op zijn beurt voor 20% zorgen van de totale waarde van zijn rekeningen voor medicijnen, operaties, klinische consulten of controlecontroles. Eigenlijk betaal je 100% en dan ontvang je 80% terug. De termijn om restitutie aan te vragen is twee jaar.
Het is belangrijk om duidelijk te maken dat het in Luxemburg niet gebruikelijk is om naar een huisarts of huisarts te gaan, maar dat men zo nodig contact moet opnemen met de betreffende specialist.
Zowel ziekenhuizen als apotheken hebben een werkrooster. Als het een noodgeval is buiten de werkuren, is het noodzakelijk om de lijst door te nemen om te weten waar u heen moet.
Luxemburg Toerisme
Niet alles zijn banken en administratieve kantoren in Luxemburg. Het historische centrum van de stad (goed gedifferentieerd van het administratieve gebied) is ideaal om te verdwalen en wat sightseeing te doen. Het oude deel van de stad is door Unesco uitgeroepen tot Werelderfgoed en kenmerkt zich door de pleinen waarvan de Plaza de Armas het meest representatief is.
De Adolfo-brug is een andere karakteristieke plek van de stad en van waaruit je een prachtig uitzicht over de stad hebt, vooral op de beroemde Onze-Lieve-Vrouwekathedraal, beroemd om zijn puntige torens.
De Chemin de la Corniche is een wandelpromenade die de naam kreeg "het mooiste balkon van Europa" te zijn. Ook interessant is een bezoek aan de gewelven van Bock, een 17 kilometer lang doolhof van galerijen en doorgangen uitgehouwen in rotsen die tijdens de Tweede Wereldoorlog ongeveer 35.000 mensen onderdak bood. En het mooiste van Luxemburg is natuurlijk het Koninklijk Paleis.
Luxemburg heeft ook zeer goede lucht- en treinverbindingen met de rest van Europa, waardoor het een ideale uitvalsbasis is voor sightseeing in het oude continent. Toerisme, zoals we altijd zeggen, is het beste van een expat zijn en van het leven en werken in het buitenland.
Feestdagen
Luxemburg kent meer dan 10 feestdagen per jaar, die niet worden afgetrokken van de persoonlijke vakantieperiode. De belangrijkste feestdagen zijn: Nieuwjaar, Paasmaandag, Arbeidersdag, Hemelvaartsdag, Pinksteren, Groothertogs verjaardag, Maagd Maria, Kerstmis en Sint-Stefanusdag.
Meer informatie: http://www.guichet.public.lu/
Officieel portaal van Luxemburg. Verkrijgbaar in het Engels, Duits en Frans.