CULTURELE OMGEVING: ELEMENTEN, BEDRIJF EN IN LATIJNS-AMERIKA - CULTUUR WOORDENSCHAT - 2025

Door instelling cultuur wordt begrepen de set van overtuigingen, gewoontes en gedragingen die een persoon omringen en beïnvloeden de ontwikkeling ervan. Dit omvat ideologische, religieuze, idiomatische, historische, esthetische, etnische, educatieve of sociale aspecten, die de beslissingen en persoonlijkheid van het individu bepalen en beïnvloeden.

Het woord milieu wordt gevormd door het voorvoegsel "en" en de term "draaibank", die is afgeleid van het Latijnse "toruns" en betekent "draaien" of "draaien". Op deze manier verwijst dit concept vanuit etymologisch oogpunt naar iets dat het omringt.

De culturele omgeving verwijst naar de omgeving en alle codes, normen en gebruiken die een individu omringen. Bron: pixabay.com

In dit verband populariseerde de Spaanse filosoof en essayist José Ortega y Gasset (1883-1955) aan het begin van de 20e eeuw de uitdrukking "Ik ben ik en mijn omstandigheden". Daarin impliceert hij dat alle mensen uit twee essentiële onderdelen bestaan: enerzijds het onderwerp zelf en anderzijds de historische en sociale context waarin ze leven.

Op deze manier verwijst de culturele omgeving naar de omgeving en alle codes, normen, tradities en praktijken die een individu omringen.

Het verschilt van de natuurlijke omgeving, die aspecten van de omgeving omvat, zoals klimaat, reliëf, bodem, water, fauna en flora, die ook de ontwikkeling van de persoon beïnvloeden.

Elementen die de culturele omgeving bepalen

Tot de belangrijkste elementen die de culturele omgeving bepalen, behoren religieuze overtuigingen, familierelaties, taal en onderwijs.

Religieuze overtuigingen

In de meeste samenlevingen hebben religieuze overtuigingen een aanzienlijke invloed op het dagelijks leven en de tradities van mensen.

Deze bestaan ​​meestal uit onbetwistbare en verplichte dogma's en grondslagen, morele en gedragsnormen en rituele praktijken die door de meerderheid van de leden worden gevolgd.

Familie relaties

De opvatting van het gezin, zijn waarden en gewoonten en de onderlinge relatie tussen zijn leden zijn andere sleutelelementen van de culturele omgeving.

In dit geval vindt leren meestal plaats door observatie en imitatie van gedrag, directe ervaring en interactieve communicatie.

De ontwikkeling ervan is fundamenteel in het vormingsproces van de persoon en heeft een merkbare invloed op hun identiteit en gezelligheid.

Taal

De specifieke manier van spreken en communiceren is een ander element dat de culturele omgeving bepaalt.

De taal is meestal het resultaat van de ervaringen en manieren om de wereld van een gemeenschap te zien en zowel het accent als de eigen idiomen geven een stempel van identiteit en behoren tot een bepaalde plaats.

De opleiding

Onderwijssystemen en het ontwerp van hun trainingsprogramma's bepalen vaak het soort ideologieën en overtuigingen die binnen een samenleving van de ene generatie op de andere worden overgedragen.

Door dit te leren, leren mensen de gemeenschap kennen en leven volgens bepaalde richtlijnen.

Culturele omgeving van een bedrijf

Alle bedrijven oefenen hun activiteit uit in een specifieke culturele omgeving die hun ontwikkeling beïnvloedt.

Bedrijven zijn geen geïsoleerde entiteiten, maar hebben interactie met alles om hen heen. Consumentengedrag, overheidsbeleid, wettelijke voorschriften en marktgedrag zijn bijvoorbeeld enkele van de factoren die hun bedrijf beïnvloeden.

Evenzo zijn de relatie met klanten, met leveranciers, met de concurrentie en met de medewerkers zelf fundamentele aspecten voor de ontwikkeling van elke operatie.

In dit kader wordt de culturele omgeving van bedrijven onderverdeeld in twee grote groepen: de algemene en de specifieke.

Algemene culturele omgeving

Het is er een die alle bedrijven in gelijke mate treft, ongeacht hun actieterrein. Het omvat politieke, juridische, ecologische, demografische, sociaal-culturele en economische aspecten van de gemeenschap waarin het bedrijf zijn activiteiten uitvoert.

Binnen deze omgeving zijn er bijvoorbeeld factoren zoals het werkloosheidspercentage, inflatie, belastingen, huidige regelgeving, gewoonten en gebruiken van de inwoners en levensstijl, onder anderen.

Specifieke culturele omgeving

Het is er een die het bedrijf rechtstreeks raakt. Het omvat aspecten die verband houden met de arbeidsmarkt, leveranciers, klanten, concurrenten, financiële instellingen en overheidsdiensten.

Binnen deze omgeving spelen bijvoorbeeld factoren als salariskosten, opleiding van medewerkers, financiering aangeboden door banken, dienstverlening door derden en de mate van marktvraag.

Bedrijfscultuur

Om met het milieu om te gaan, is het ook belangrijk dat elk bedrijf zijn eigen bedrijfscultuur definieert, begrepen als de reeks waarden, principes en doelstellingen die door zijn leden worden gedeeld.

Het wordt meestal gedefinieerd in de missie van de organisatie en weerspiegeld in de werkpraktijken en ethisch gedrag van haar managers en werknemers.

Over het algemeen beïnvloeden bedrijven hun omgeving via beleid voor maatschappelijk verantwoord ondernemen, waarmee ze de sociale, economische, culturele en ecologische impact van hun activiteiten in de gemeenschap kwantificeren.

Culturele omgeving in Latijns-Amerika

De landen van Latijns-Amerika delen een gemeenschappelijke culturele omgeving die hen onderscheidt van andere delen van de wereld. Bron: pixabay.com

Latijns-Amerika is een etnisch en geografisch concept dat de landen van het Amerikaanse continent omvat waarvan de inwoners voornamelijk Latijnse talen spreken, voornamelijk Spaans en Portugees.

Dit omvat Argentinië, Bolivia, Brazilië, Chili, Colombia, Costa Rica, Cuba, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, Mexico, Nicaragua, Panama, Paraguay, Puerto Rico, Peru, de Dominicaanse Republiek, Uruguay en Venezuela.

Deze landen delen een gemeenschappelijke culturele omgeving die hen onderscheidt van andere delen van de wereld.

Tot de meest karakteristieke elementen behoren de precolumbiaanse antecedenten, het koloniale stadium van plunderingen van meer dan drie eeuwen door de handen van de Europese mogendheden en de prestatie van onafhankelijkheid die aanleiding gaf tot het idee van het 'grote vaderland'.

Ook de rassenvermenging; taalkundige, raciale, gastronomische, artistieke en volksdiversiteit; religie en de grote sociale ongelijkheid die vandaag de dag nog steeds in de meeste staten heerst.

Aan de andere kant valt de culturele omgeving van Latijns-Amerika op door zijn syncretisme, het product van de versmelting van drie hoofdaspecten: pre-Columbiaanse inheemse culturen, Europese culturen en Afrikaanse culturen.

Referenties

1. Voedsel- en Landbouworganisatie van de Verenigde Naties. De culturele omgeving. Beschikbaar op: fao.org
2. Ortega y Gasset, José (1914). Don Quichot-meditaties. Spanje.
3. Edebé Group. Het bedrijf en zijn omgeving. Barcelona. Spanje.
4. Marktomgeving, Wikipedia. Beschikbaar op: wikipedia.org
5. Cultuur van Latijns-Amerika, Wikipedia. Beschikbaar op: wikipedia.org
6. Etymologisch woordenboek. Beschikbaar op: etimologias.dechile.net