ENDOGROEP: KENMERKEN, ENDOGROEPBIAS, VOORBEELDEN - PSYCHOLOGIE - 2024

Een ingroup is een groep mensen waarvan de leden sterke gevoelens van loyaliteit en verbondenheid met elkaar ervaren. Vanwege de emoties die het behoren tot een ingroep oproept, hebben degenen die erbij horen de neiging om alle mensen buiten de groep (die bekend staat als een outgroep) te discrimineren.

De studie van endogroepen is fundamenteel voor de sociale psychologie. Omdat mensen sociale dieren zijn, zal een groot deel van onze persoonlijkheid worden gevormd op basis van de groepen waartoe we behoren. Dus door alleen een reeks eigenschappen met andere mensen te delen, zullen we geneigd zijn degenen te discrimineren die niet zoals wij zijn.

Deze discriminatie is door de geschiedenis heen in talloze experimenten bewezen. Bekend als "vooringenomenheid binnen de groep", kan het aan de basis liggen van ernstige problemen als racisme, haatmisdrijven en seksisme; maar het is ook gebaseerd op het dagelijks leven, zonder dat het meestal een probleem is.

In dit artikel zullen we precies bestuderen waaruit de ingroep bestaat en hoe deze vooringenomenheid ons beïnvloedt op verschillende gebieden van ons leven.

kenmerken

In zijn meest basale uitdrukking is een endogroep gewoon een groep mensen met wie we een kenmerk delen. De scheiding tussen "wij" en "buitenstaanders" treedt zelfs op als de gedeelde eigenschap er niet toe doet.

Door het zogenaamde "minimale groepsparadigma" kunnen mensen dus het gevoel hebben deel uit te maken van iets voor zulke triviale kwesties als aan de ene kant van het klaslokaal zitten, in een of andere buurt wonen of een andere haarkleur hebben.

In veel gevallen gaat de identificatie met de referentiegroep zelf echter veel dieper. Hoe meer attributen, waarden en gedragingen worden gedeeld met de andere leden van hetzelfde, hoe meer dit van invloed zal zijn op de manier waarop we ons gedragen.

Hieronder zullen we enkele van de belangrijkste kenmerken en effecten zien van het behoren tot een endogroep.

Gevoel erbij te horen

Een van de fundamentele menselijke behoeften is aansluiting. Dat wil zeggen dat mensen zich gesteund moeten voelen door anderen om gezond te zijn.

Een endogroep kan ons hierbij helpen en gevoelens van begrip en acceptatie opwekken bij mensen die op ons lijken.

Dit kan zeer krachtige effecten hebben op het gevoel van eigenwaarde van mensen. Over het algemeen zal iemand die tot een groep behoort waarmee hij zich geïdentificeerd voelt en waarin hij hem accepteert, zich meer gerechtvaardigd voelen om naar zijn overtuigingen te handelen. Daarentegen zal iemand zonder sociale steun de neiging hebben om voorzichtiger te handelen.

Gedragswijziging

Aan de andere kant kan volledige identificatie met een groep een tweesnijdend zwaard zijn. Als iemand eenmaal veel heeft geïnvesteerd in zijn gedrag, kan het erg moeilijk voor hem zijn om zijn manier van handelen te veranderen, zelfs als hij dat echt wil.

In een studie van Marques en Páez (1996) werd het zogenaamde "Black Sheep Effect" beschreven. Volgens deze onderzoekers hebben we de neiging om groepsleden die zich anders gedragen dan wij veel strenger te beoordelen.

Om deze reden kan het voor ons moeilijk zijn om degenen die tot onze referentiegroep behoren tegen te spreken. Dit kan op de lange termijn veel problemen veroorzaken, want hoewel de leden van een ingroep erg op elkaar lijken, zullen ze nooit precies hetzelfde zijn.

Gedragsregels

In de meest extreme gevallen kan het behoren tot een endogroep ertoe leiden dat iemand stopt met voor zichzelf te denken en zich gewoon gaat gedragen zoals de regels voorschrijven.

Dit kan op verschillende terreinen voorkomen, zoals bij religies, politieke ideologieën of sociale bewegingen. Over het algemeen levert het blindelings aannemen van een reeks gedragsregels de persoon gewoonlijk meer problemen dan voordelen op.

Vooringenomenheid in de groep

Een van de ernstigste problemen bij het volledig identificeren met een ingroep begint te zien dat iedereen in twee categorieën wordt verdeeld: "zij" en "wij".

Dit, ook wel 'sociale polarisatie' genoemd, heeft allerlei negatieve gevolgen voor alle betrokkenen.

Vanwege het effect van sociale polarisatie, zien we een persoon niet meer op basis van hun individuele kenmerken, hun manier van zijn en de manier waarop ze zich gedragen.

Integendeel, we begonnen hem te labelen volgens de groepen waartoe hij behoort, door hun eigen kenmerken toe te schrijven.

Een persoon die bijvoorbeeld tot de skinheadbeweging behoort, zal anderen niet zien op basis van wat ze werkelijk zijn, maar op basis van hun ras of etnische groep. Dit leidt in het algemeen tot haat, angst en geweld.

Talrijke onderzoeken hebben aangetoond dat de vooringenomenheid binnen de groep veel meer uitgesproken is op historische momenten waarop middelen schaars zijn.

Een economische crisis of oorlog kan er dus voor zorgen dat we ons meer geïdentificeerd gaan voelen met onze referentiegroep en degenen haten die anders zijn.

Over het algemeen is deze vooringenomenheid de basis van problemen zoals discriminatie, racisme, seksisme en stereotypen.

Voorbeelden

Een van de duidelijkste voorbeelden van in-group-effecten is waarschijnlijk het beroemde Stanford-gevangenisexperiment. Daarin werden 24 universiteitsstudenten gerekruteerd om de effecten van sociale rollen op gedrag te bestuderen.

Het experiment bestond uit het volgende. Nadat ze in twee groepen waren verdeeld, kregen de studenten de rol van "gevangenen" en "bewakers" van een denkbeeldige gevangenis.

Om de situatie realistischer te maken, moesten de gevangenen in koninklijke cellen slapen en alleen een mantel en sandalen dragen; terwijl de bewakers in uniform waren en 's nachts naar huis konden terugkeren.

De enige instructies die werden gegeven aan de bewakers, die willekeurig waren geselecteerd, waren dat ze geen fysiek geweld mochten gebruiken.

Maar na een paar dagen waarin ze hun rol volledig op zich hadden genomen, begonnen ze de gevangenen als hun vijanden te beschouwen.

Zo begonnen ze hen op steeds sadistische manieren te behandelen. Ze mochten bijvoorbeeld niet naar de badkamer gaan, lieten ze naakt op de grond slapen, weigerden eten en werden voortdurend vernederd en beledigd. Dit alles omdat ze hen begonnen te zien als onderdeel van een outgroup.

Ten slotte moest het experiment een paar dagen na de start worden gestopt vanwege de bezorgdheid van sommige onderzoekers over de mentale en fysieke gezondheid van de deelnemers.

Referenties

1. "De perceptie van gelijkenis met de integroup en identificatie met de endogroep: vergroot of verkleint het vooroordelen?" in: Psicothema. Opgehaald op: 14 juni 2018 vanuit Psicothema: psicothema.com.
2. “Sociale identiteit en vriendjespolitiek van de endogroep in het licht van afwijkend gedrag. Een studie met psychologiestudenten ”in: Acta Académica. Opgehaald op: 14 juni 2018 vanuit het Academic Record: aacademica.org.
3. "Het Jane Elliot-experiment: vriendjespolitiek en discriminatie van de endogroep" in: Anthroporama. Opgehaald op: 14 juni 2018 vanuit Antroporama: antroporama.net.
4. "Sociale polarisatie" in: Psychologie en gedrag. Opgehaald op: 14 juni 2018 van Psychology and Behaviour: psicologiayconducta.com.
5. "Stanford gevangenis experiment" in: Wikipedia. Opgehaald op: 14 juni 2018 van Wikipedia: es.wikipedia.org.